Boeing anuncia cambios cruciales: CEO Dave Calhoun se retirará al final del año, marcando una transición de liderazgo. Larry Kellner deja la presidencia de la junta. Stephanie Pope dirigirá Boeing Commercial Airplanes tras el retiro de Stan Deal.
Tras los incidentes registrados a inicios de este año 2024 con un avión Boeing 737 MAX 9 de Alaska Airlines, que perdió parte del fuselaje en pleno vuelo, y la posterior orden de la FAA de inmovilizar una serie de modelos de estos aviones, se anuncian cambios cruciales en Boeing.
El CEO Dave Calhoun se retirará al final del año, marcando una transición de liderazgo. Larry Kellner deja la presidencia de la junta. Stephanie Pope dirigirá Boeing Commercial Airplanes tras el retiro de Stan Deal.
David Calhoun.
Calhoun, quien ha liderado la empresa durante un período crítico de reestructuración y recuperación, comunicó su decisión de retirarse como CEO al finalizar el año actual. Esta determinación se tomó después de discusiones con la junta directiva y marca el comienzo de una nueva etapa para la gigante aeroespacial.
La transición de liderazgo también implica cambios en la estructura de la junta directiva de Boeing. Larry Kellner, presidente de la junta, ha anunciado que no buscará la reelección en la próxima reunión anual de accionistas. En su lugar, Steve Mollenkopf sucederá a Kellner como presidente, liderando el proceso de selección del próximo CEO de Boeing.
Además, como parte de estos cambios, el presidente y CEO de Boeing Commercial Airplanes, Stan Deal, se retirará de la empresa. Stephanie Pope, con casi 30 años de experiencia en Boeing, asumirá el liderazgo del negocio de aviones comerciales, destacando su compromiso y conocimiento profundo de la empresa y su historial de liderazgo sobresaliente.
Carta del CEO de Boeing a los empleados:
Mensaje del CEO a los empleados El presidente y CEO de Boeing, Dave Calhoun, compartió el siguiente mensaje con todos los empleados hoy:
Equipo,
Como todos saben, el accidente del vuelo 1282 de Alaska Airlines fue un momento crucial para Boeing. Debemos seguir respondiendo a este accidente con humildad y total transparencia. También debemos inculcar un compromiso total con la seguridad y la calidad en cada nivel de nuestra empresa.
Los ojos del mundo están puestos en nosotros, y sé que superaremos este momento como una mejor empresa, aprovechando todos los aprendizajes que acumulamos mientras trabajábamos juntos para reconstruir Boeing en los últimos años.
Quiero agradecer a cada uno de ustedes por cómo han enfrentado este desafío y por el trabajo que ahora está en marcha para asegurarnos de demostrar a todas las partes interesadas que el Boeing del futuro es todo lo que deberían esperar que sea. Hemos estado trabajando juntos durante los últimos cinco años para abordar algunos de los desafíos más significativos que nuestra empresa e industria hayan enfrentado en nuestros 108 años de historia. Estoy seguro de que la forma en que hemos enfrentado estos desafíos, y cómo estamos respondiendo en este momento específico, está estableciendo estándares para las futuras generaciones de empleados y se integrará en el tejido de cómo operamos en las décadas venideras.
Larry Kellner (Photo: Boeing)
Es el futuro de nuestra empresa el tema de mi carta para ustedes hoy. He estado considerando durante algún tiempo, en discusión con nuestra junta directiva, el momento adecuado para una transición de CEO en Boeing. Quiero compartir con ustedes que este será mi último año como CEO de nuestra gran empresa, y he notificado a la junta directiva esa decisión.
Originalmente acepté asumir el cargo de CEO de Boeing a pedido de la junta, renunciando como presidente de la junta en el proceso, debido a las circunstancias sin precedentes que enfrentaba la empresa en ese momento. Ha sido el mayor privilegio de mi vida servir en ambos roles y solo sentiré que el viaje ha sido adecuadamente completado cuando terminemos el trabajo que necesitamos hacer. Vamos a arreglar lo que no funciona, y vamos a llevar a nuestra empresa de nuevo por el camino hacia la recuperación y la estabilidad.
Tras mi decisión de renunciar como CEO al final de este año, se generarán una serie de cambios a nivel de gestión y gobernabilidad en el futuro.
Mi socio de mucho tiempo en todo lo relacionado con Boeing, nuestro presidente Larry Kellner, ha informado a la junta y a mí que no tiene la intención de presentarse a la reelección en nuestra próxima reunión anual de accionistas.
La junta ha elegido a Steve Mollenkopf para suceder a Larry como presidente. Steve liderará el proceso de selección de mi sucesor como CEO. Larry, también había estado considerando el momento adecuado para entregar las riendas después de más de cuatro años como presidente y 13 años en nuestra junta, y concluyó que el proceso de selección del CEO debería ser liderado por un presidente que permanecerá al timón como socio del nuevo CEO.
Steve Mollenkopf (Photo: Boeing)
Quiero expresar mi más profundo agradecimiento personal a Larry por su destacado liderazgo durante los últimos años, y sé que hablo en nombre de todos en la empresa cuando digo que nadie podría haber trabajado más duro o más horas en dedicación a sus funciones. Quizás primero, entre los muchos legados de su mandato, está el fortalecimiento profundamente de la gobernanza en nuestra empresa, incluyendo a través de su reclutamiento de varios miembros nuevos y excelentes de la junta, y su trabajo con otros en la junta para establecer nuestro comité de seguridad aeroespacial de la junta independiente. Larry es un profesional en todos los sentidos y alguien a quien Boeing debe una gran deuda de gratitud.
También quiero agradecer a Steve por su disposición a asumir el cargo como presidente. Steve ha tenido una larga y extraordinariamente exitosa carrera con décadas de experiencia como CEO de Qualcomm y miembro de la junta de varias empresas públicas importantes. Desde que se unió a la junta de Boeing, su contribución ha sido extremadamente valiosa y su experiencia profesional como ingeniero le servirá a él y a la empresa en este nuevo rol. Espero trabajar con él durante el resto de este año para garantizar una transición sin problemas.
Además de estos cambios, el presidente y CEO de Boeing Commercial Airplanes, Stan Deal, se retirará de la empresa y Stephanie Pope dirigirá nuestro negocio de BCA, a partir de hoy. Quiero agradecer a Stan por sus muchas contribuciones y dedicación desde que se unió a nuestras filas hace 38 años, y por su incansable servicio como líder de nuestra BCA durante un período excepcionalmente difícil para nuestra empresa y para nuestra industria.
Stephanie Pope (Photo: Boeing)
También quiero agradecer a Stephanie por asumir este papel crítico. Con casi 30 años de experiencia en Boeing, incluyendo su exitoso mandato como líder de nuestro negocio de servicios globales, Stephanie conoce nuestra empresa por dentro y por fuera y tiene un historial probado de liderazgo sobresaliente, incluido un talento innato para escuchar y responder a nuestra gente. Stephanie es una empleada de Boeing de tercera generación. Está profundamente comprometida con nuestra empresa, con nuestros empleados y con nuestro futuro compartido; y ella es la persona perfecta para asumir el liderazgo de nuestro negocio de aviones comerciales en este momento.
Al comenzar este período de transición, quiero asegurarles que seguiremos enfocados en completar el trabajo que hemos hecho juntos para devolver nuestra empresa a la estabilidad después de los extraordinarios desafíos de los últimos cinco años, con la seguridad y la calidad en primer plano de todo lo que hacemos.
Gracias,
Dave
